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電子商務(wù)時(shí)代 鋼鐵企業(yè)的困惑與希望
發(fā)布時(shí)間 : 2012-09-10 11:40:59 來源 : 金站網(wǎng) 瀏覽次數(shù) :
今年的鋼鐵行業(yè)飽受各種壓力的摧殘，國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)蕭條，下游需求的疲軟給鋼鐵行業(yè)帶來銷量上的下滑，而央行錢根緊縮，市場資金壓力倍增，信用危機(jī)進(jìn)一步困惑著鋼貿(mào)商。在如今的鋼鐵行業(yè)中，市場成交量急劇下降，市場規(guī)模不斷萎縮，雖然很多的鋼鐵行業(yè)都紛紛試水電子商務(wù)，但是這條電商之路并不順暢，很多鋼鐵企業(yè)在試水電子商務(wù)的過程中往往還是存在很多困惑。
由于電子時(shí)代網(wǎng)絡(luò)通訊和信息技術(shù)的發(fā)展，供應(yīng)鏈管理中的信息流在很大程度上不再受時(shí)間、空間的限制，客戶、零售商、分銷商、制造商、供應(yīng)商可以直接進(jìn)行信息分享。但是信息技術(shù)應(yīng)用程度偏低，信息共享問題嚴(yán)重，到處都是千篇一律的信息，感覺所有的鋼鐵網(wǎng)站都差不多。另外，目前我國鋼鐵企業(yè)在實(shí)施供應(yīng)鏈管理的過程中應(yīng)用信息技術(shù)的現(xiàn)狀不容樂觀，許多鋼鐵企業(yè)都沒有充分利用EDI、Intr等先進(jìn)的信息通信手段，企業(yè)與企業(yè)之間信息傳遞工具落后。此外，大多數(shù)企業(yè)還在單獨(dú)作戰(zhàn)，很少有企業(yè)能夠?qū)⒆约旱母黜?xiàng)職能與貿(mào)易伙伴集成起來，信息共享問題嚴(yán)重，整個(gè)供應(yīng)鏈缺乏共享的數(shù)據(jù)庫和信息平臺(tái)。標(biāo)準(zhǔn)化問題，標(biāo)準(zhǔn)化是供應(yīng)鏈管理和電子商務(wù)高效運(yùn)作的關(guān)鍵措施之一，盡管我國在供應(yīng)鏈物流標(biāo)識標(biāo)準(zhǔn)的建立方面取得了一定的成績，但是目前仍存在許多問題。比如，各行業(yè)紛紛制定自己的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，但缺乏與國際接軌的全國統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);商品信息標(biāo)準(zhǔn)化工作滯后：標(biāo)準(zhǔn)推廣存在嚴(yán)重問題。據(jù)調(diào)查，在我國信息化500強(qiáng)100名企業(yè)中，企業(yè)在信息編碼的標(biāo)準(zhǔn)化方面采用行業(yè)代碼、國家代碼和國際代碼，企業(yè)也僅為56.66%，大量的企業(yè)在采用企業(yè)代碼甚至部門自選定義代碼，標(biāo)準(zhǔn)化問題突出。人才問題：電子商務(wù)環(huán)境下的鋼鐵行業(yè)要獲得長足的發(fā)展，人才是一個(gè)關(guān)鍵問題。雖然目前有很多的電子商務(wù)人員，但是中高端人才還是比較匱乏的，更缺乏對電子商務(wù)人才的教育和培養(yǎng)。其次，電子商務(wù)管理是一種跨行業(yè)、跨部門的管理理念，它涉及諸多領(lǐng)域的高新技術(shù)，不僅需要專門的技術(shù)人才，而且需要既精通電子商務(wù)管理理論、方法、手段諸多技術(shù)的綜合型人才，以保證在某個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)生故障時(shí)，他們能統(tǒng)觀全局，給予合理的解決。盡管鋼鐵行業(yè)的電子商務(wù)的潮流中遇到了種種困惑，但未來出現(xiàn)鋼鐵行業(yè)的電商大鱷并非沒有可能。在如何做好網(wǎng)絡(luò)營銷方面，企業(yè)或許可以借鑒“唯一模式”。鋼貿(mào)商可以通過線上交流，線下交易，甚至可以通過在線交易的模式進(jìn)行操作，切掉中間商，實(shí)現(xiàn)盈利能力的極大提高，通過這種線上線下相結(jié)合的模式，彌補(bǔ)了網(wǎng)絡(luò)營銷的很多不足。兩個(gè)渠道以這種方式互相補(bǔ)充，將營銷的觸角伸到了可能遇到消費(fèi)者每一個(gè)角落。
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